-
1982 میں
میرے والد مسٹر جن چنگھائی نے ننگھائی ربڑ فیکٹری قائم کی ہے، چونکہ میں اسی سال پیدا ہوا تھا۔اور ہماری پہلی مصنوعات الیکٹرک میٹر کی ربڑ گسکیٹ تھی۔سال 2004 میں کمپنی کا نام تبدیل کر کے Ninghai ShuangEn ربڑ اینڈ پلاسٹک کمپنی لمیٹڈ کر دیا گیا۔ -
1989 میں
میرے چچا مسٹر جن چانگ لونگ نے Zhejiang Jinlong Machinery Rigging Co.Ltd قائم کی ہے۔پہلی پروڈکٹ ابتدائی وقت میں کمپیوٹر چیسس شیل تھی۔اس وقت، ہم بنیادی طور پر فروخت گھریلو مارکیٹ میں تھا.جب سے میں پرائمری سکول میں پڑھتا تھا۔ -
1990 میں
ہم جعلی لوڈ بائنڈر لوازمات تیار کرنا شروع کر رہے تھے، ہم نے 1994 میں تیار شدہ لوڈ بائنڈر پروڈکٹ پر تمام ترقی مکمل کر لی تھی۔ اسی سال، ہم نے غیر ملکی تجارتی کمپنی کے ساتھ کام کرنا شروع کیا، اور مزید برآمدی کاروبار سے رابطہ قائم کیا، اور کینٹن میلے میں شرکت کرنے لگے۔ -
2001 میں
ہم نے Ningbo Jiulong Hardware Co.Ltd قائم کیا ہے۔ہماری اہم پیداوار میں مختلف قسم کے فنکشنل ہارڈویئر، لوڈ بائنڈر، بکسوا، ونچ، کارگو بار، ٹائی ڈاؤن وغیرہ شامل ہیں۔ میں نے ابھی اسی سال اپنی کولیج زندگی شروع کی تھی۔ -
2004 میں
ہم نے سیلف سپورٹ ایکسپورٹ شروع کی ہے، گھریلو اور بیرون ملک سے آنے والے صارفین کے ساتھ براہ راست تعاون کے تعلقات قائم کیے ہیں۔اس کے بعد، ہم اپنی کاؤنٹی میں برآمدی فروخت کے لیے ٹاپ 20 درجہ بندی کو برقرار رکھتے ہیں۔ -
2006 میں
میں نے اپنی یوکے اسٹڈی لائف مکمل کر لی تھی، اور چین واپس آ گیا، میں نے اپنی کمپنی میں سیلز ڈیپارٹمنٹ میں شرکت کی، اور ایکسپورٹ بزنس کا مطالعہ کیا۔ -
2009 میں
ہم نے ننگبو جیولونگ انٹرنیشنل کمپنی لمیٹڈ قائم کیا ہے۔ ہمارا بنیادی تصور کارگو کنٹرول اور لفٹنگ انڈسٹری کو زیادہ طاقتور اور وسیع تر بنانا ہے۔کارگو کنٹرول میں لوگوں کے طرز زندگی کو تبدیل کرنا۔ -
2012 میں
ہم نے چار اہم مصنوعات کے نظام قائم کیے ہیں: 1. کارگو کنٹرول؛2. کارگو اٹھانا؛3. ٹرک کے پرزے اور لوازمات؛4. ٹریلر کے پرزے اور لوازمات؛ -
2013 میں
ہم نے اپنا جیولونگ ویلیو تصوراتی نظام بنایا جو "کسٹمر فرسٹ" کے تصور پر مجبور کرتا ہے۔پھر ہماری کمپنی کا اپنا وژن، مشن اور خواب ہیں۔ -
2014 میں
ہماری کل فروخت نے 100 ملین RMB سے زیادہ وقفہ کیا۔ہمارے دفتر میں عملہ کی تعداد صرف 18 ہے۔ -
2016 میں
ہم نے نئے علاقے میں کچھ سیریز کی مصنوعات میں اضافہ کیا ہے: ایک برف کی زنجیر ہے، دوسرا آٹو مینٹیننس ٹولز ہے۔اس کے علاوہ، ہماری کمپنی نے اس سال ہمارے ٹیم مینجمنٹ میکانزم میں بڑی اصلاحات کی تھیں۔اور ہم اپنے دفتر کو ریفٹ کرتے ہوئے، ہم اپنی مصنوعات اور ثقافت کو سجاوٹ میں ضم کرتے ہیں۔ -
2017 میں
اپنے خوابوں کو پورا کرنے کے لیے، ہماری کمپنی میں پارٹنر فوسٹر پروگرام شروع کیا گیا تھا، ہم نے ایک نئی قسم کے پروجیکٹ کو بھی استعمال کیا جو کہ حفاظتی اور حکومتی پروجیکٹ ہیں، کارکردگی نے ریکارڈ بلندی کو توڑ دیا ہے۔اب، ہمارے خاندان میں 28 عملہ ہے۔ -
2018 میں
سال 2018 ہماری کمپنی کی 10 ویں سالگرہ ہے، جو بہت ثمر آور ہے، ہماری سیلز بریک تھرو سپرنٹ کا ہدف USD30 ملین ڈالر کے لگ بھگ ہے۔ہمارے دفتر میں تیس لوگ اگلے دس سالوں کے منتظر ہیں، ایک اور شاندار کامیابی حاصل کریں! -
2020 میں
2020 میں، ہم نے "3-3-4" کا 10 سالہ منصوبہ بنایا۔اگلے 10 سالوں میں، ہم 30 فیصد کی اوسط سالانہ شرح نمو حاصل کریں گے۔چار اسٹریٹجک شعبوں میں، ہم اعلی کارکردگی اور تیز رفتاری کے ساتھ ہر تین سال بعد شرح نمو کو دوگنا کرنے کی کوشش کریں گے۔2025 میں 100 ملین امریکی ڈالر اور 2030 میں 250 ملین امریکی ڈالر سے تجاوز کرنے کی کوشش کریں۔
